La información de los auditores, que incluye alertas sobre el impacto de la pandemia en el desempeño empresarial, es un elemento básico para analizar las cuentas anuales que se están presentando en 2020.
Madrid, 15 de septiembre de 2020. Iberinform ha anunciado hoy que está utilizando las posibilidades de procesamiento de lenguaje natural de IBM Watson para mejorar la capacidad predictiva de sus ratings de riesgo de impago. Iberinform recalcula diariamente el riesgo de impago de los 3,3 millones de empresas y autónomos activos que operan en España mediante la captura continua de información pública en cientos de fuentes. Una fuente muy valiosa, pero de difícil tratamiento, son los informes de auditoría que recogen la opinión no vinculante de los auditores externos sobre las cuentas anuales, que serán analizados utilizando las capacidades de la inteligencia artificial.
Cada ejercicio, se publican unas 2,4 millones de páginas de informes de auditoría en los Registros Mercantiles. En algunos casos el auditor constata que existen desviaciones relevantes en la elaboración de los estados financieros. El análisis de sus comentarios puede aportar elementos determinantes a la hora de evaluar el riesgo comercial de una empresa más allá de la imagen que refleja la información numérica del balance o la cuenta de resultados. Sin embargo, se trata de textos complejos, que no siguen una estructura normalizada y que son servidos en formato imagen, lo que dificultaba enormemente cualquier automatización del análisis. El único modo de ponderar su importancia era su revisión manual por parte de analistas especializados. Hasta ahora. Iberinform ya está utilizando las capacidades de la inteligencia artificial para automatizar la captura e interpretación de la información relevante diseminada entre los millares de palabras que contiene cada informe de auditoría, lo que evita cualquier riesgo de sesgo y acelera la alimentación por parte de los analistas de los modelos predictivos que recalculan los ratings de riesgo de impago empresarial.
La puesta en marcha del proyecto se produce en un momento clave para facilitar la toma de decisiones de los clientes de Iberinform, que cuentan con herramientas analíticas e informes online para evaluar el riesgo de impago de una empresa individual o de la totalidad de su cartera de clientes en compañías de todo el mundo. En el entorno actual de incertidumbre económica, a medida que las cuentas que se formulen vayan recogiendo periodos afectados por la pandemia, los informes de auditoría deberán valorar si está correctamente recogido el impacto sobre el desempeño de la empresa.
Al tratarse de un proyecto complejo de inteligencia artificial, la solución que se está utilizando incluye varias tecnologías alojadas en IBM cloud y servicios de IBM: desde el reconocimiento óptico de comentarios en formato imagen, hasta IBM Watson Knowledge Studio, que extrae conceptos y datos relevantes para correlacionarlos, y Watson Machine Learning, que permite desplegar modelos de analítica avanzada sobre los datos correlacionados y devuelve el valor de esta variable predictiva que Iberinform incorpora en su modelo de scoring de empresas. Un aspecto fundamental del proyecto ha sido el entrenamiento del sistema, donde se ha realizado el análisis de miles de auditorías de series históricas de los últimos tres años para identificar los datos relevantes que se correlacionan con el deterioro de la capacidad de pago de dichas empresas.
“Hemos implantado una solución de negocio basada en la última tecnología cognitiva y de inteligencia artificial, aplicándola sobre textos no estructurados de gran complejidad, para enriquecer la información que facilitamos a nuestros clientes y mejorar nuestros modelos predictivos. Es uno de los proyectos más punteros en este ámbito y nos ha permitido reforzar nuestra capacidad tecnológica y analítica para generar nuevos datos de valor para el mercado”, afirma Ignacio Jiménez, Director General de Iberinform.
“Estamos muy orgullosos de haber podido ayudar a Iberinform a implantar una solución tecnológica pionera en su industria, lo cual le permite obtener una ventaja competitiva respecto a su competencia”, afirma Patricia Pisonero, Socia del sector seguros de IBM Services.
Primero fue la crisis financiera de 2008, luego la digitalización y el Covid, y ahora la presión que introduce en el mercado la fusión de CaixaBank y Bankia. Todo ello, unido a los cambios de hábitos de los consumidores, está llevando a la banca española a atravesar una nueva reestructuración y revolución, que como mar de fondo tiene una caída de la rentabilidad por los tipos de interés negativos, y ahora la falta de ingresos por la pandemia.
En esa situación, la banca planea el cierre de cerca de 4.000 sucursales entre 2020 y 2021, para pasar de las 23.851 de cierre de 2019 a unas 19.900 a finales de 2021, la cifra más baja desde 1977.
La banca española fue durante décadas el país con más sucursales bancarias y con más bares por habitante. Ahora, casi en ambas cosas nos estamos situando a los niveles medios europeos.
De momento, desde el punto más álgido de número de oficinas, en septiembre de 2008, año en que estalló la crisis financiera, hasta marzo de 2020, últimos datos del Banco de España, las entidades de depósito han cerrado 22.142 sucursales. De esta forma, los cierres se acercan al número total de oficinas, 23.565 a marzo y bastantes menos ya.
La introducción «forzada y acelerada» del tele-trabajo en multitud de empleos conlleva, evidentemente, la nonecesidad de múltiples oficinas en múltiples sectores. Uno de ellos, naturalmente, el bancario; entre otras razones, porque las entidades bancarias se han afanado (desde la crisis del 2008) en inducir a sus clientes a aplicar el lema «hagáselo Usted mism@ por vía digital».
Probablemente la tecnología nos guste a la gran mayoría de la sociedad. Sin embargo, a pesar de que muchos avisábamos de sus consecuencias en términos laborales y de empleo, se nos desoía por lo de «no platees inconvenientes al progreso».
Pues bien, vía la COVID-19, la implantación se ha acelerado para cuestionar a aquell@s que no aceptaban que en los primeros años de la 3ª década de 2020 Tecnología, Automatización e Inteligencia Artificial iban a quedar absolutamente implantados.
El primer paso ya se ha dado; el siguiente es la eliminación del dinero físico en favor del dinero digital.
¡¡¡Nos guste o no, la 4ª Revolución Industrial ya ha llegado!!!.
«EL GRAN RESETEO» o «THE GREAT RESET» económico mundial. El Nuevo Orden Mundial inicia el Gran Reseteo Económico en Enero de 2021. Se cambiará totalmente el mundo y al capitalismo dando la bienvenida al nuevo mundo.
Comentario al vídeo «By Founder of CatSeguros.net»:
En @CatSeguros no pretendemos, en ningún momento, una ideología determinada, ni manifestarnos en la dirección de determinadas, élites, costumbres, modas o agendas públicas u ocultas.
Sencillamente pretendemos comunicar desde diferentes puntos de vista los acontecimiento que suceden en los días previos al de la edición de cada artículo.
Con ese fin último, en referencia a este nuevo artículo apoyado por un vídeo independiente, les dejo a tod@ lector@ una pregunta que les permita, tanto reflexionar como tomar sus propias decisiones, frente a los acontecimientos que nos rodean:
¿Usted confía en los Grandes Medios de Comunicación?
Y … recuerden la frase que más me gusta en estos casos:
«NADA es lo que parece, pues la REALIDAD va más allá de todo lo que nuestro conocimiento alcanza»... Niklauss
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— Grupo Catalana Occidente (@GCO_news) June 25, 2020
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«… La cuarentena ha servido para que muchos clientes prueben por primera vez las bondades del comercio electrónico, y eso incluye a los mayores de 65 años. Tanto es así, que esta modalidad de venta ha crecido más en las últimas semanas que en los últimos diez años. Pero el proceso no ha sido sencillo: las empresas han tenido que triplicar su capacidad en tiempo récord y se han enfrentado a un colapso de los sistemas. Eso sin contar con el debate no resuelto sobre la rentabilidad del modelo o la amenaza que representa para el medio ambiente, como advierten los expertos…».
«… La Asociación de Promotores Inmobiliarios de la Provincia de Alicante (Provia) ha recibido un aluvión de consultas por parte de profesionales europeos que desean instalarse en la Costa Blanca para teletrabajar desde allí. Los cientos de interesados valoran las viviendas amplias, el buen clima y la calidad de los servicios públicos, lejos de las grandes urbes. Según Provia, la mayoría de consultas proviene de alemanes, holandeses y nórdicos, cuyos países están dando facilidades a la implantación del teletrabajo a gran escala…»
Comentario By Niklauss:
Hace años ya que la tecnología exigía un cambio de modelo del pensamiento y, por lo tanto, del negocio. Eran muchas las personas en las organizaciones que (de un modo u otro, sea por miedo a perder sus posiciones, sea por la razón que sea) dificultaban la puesta en marcha de las nuevas tecnologías. Los efectos del #Covid19 han sido determinantes para su implantación de forma casi inmediata.
¿Deberíamos pensar que ha sido necesario un empujón par que eso sucediese?
«… Más allá de la repercusión económica, los efectos de la pandemia en la salud mental de la población se están empezando a notar. Según los expertos, el porcentaje de ciudadanos con trastornos mentales puede pasar del 8% al 20% como consecuencia del confinamiento. De hecho, uno de cada cinco españoles ya presentaba síntomas de ansiedad, depresión o estrés postraumático en abril, como refleja una investigación de la Universidad Complutense de Madrid. Insomnio, agorafobia y trastornos afectivos son algunos de los problemas que más van a aumentar, junto a los ya citados…»
“No recuerdo haber discutido por dentro, haber pensado en qué pasaría si… haber pensado en qué dirán si no llego a… sólo recuerdo que me lo pasé muy bien y que estaba al máximo de concentración cada vez que me subía a la pista. No había discusiones internas, mis dos yoes trabajaban juntos”…»
Comentario By Niklauss:
Las consecuencias de est #Pandemia, que todavía sigue entre nosotr@s y habremos de esperar el paso de las semanas para ver hasta dónde llega, nos lleva al razonamiento de que «sólo en colaboración podremos superar el trauma provocado». También en nuestro equilibrio interior, con nuestro «otro yo», el que reside en desde que nacemos haciéndonos compañía hasta el día de nuestra propia muerte.
¿Podremos llegar a considerar que «hemos aprendido algo muy importante de las circunstancias que estamos viviendo».
La nueva regulación del teletrabajo que prepara el Ministerio de Trabajo contemplará que las empresas compensen parte de los gastos derivados de trabajar en remoto. Hasta ahora, subrayan desde el ministerio, son los empleados quienes asumen los costes extra que supone no acudir a la oficina. El ministerio confeccionará un listado de gastos que deberá abonar la empresa, como el uso de papel o material de impresora o la electricidad. La futura norma –para la que aún no hay fecha de entrada en vigor– también estipulará, según el ministerio, que el teletrabajo sea voluntario y respete derechos laborales como la desconexión digital para garantizar el descanso y la conciliación.
El plan de rescate al turismo del Gobierno está dotado con 4.262 millones de euros y basado en cinco pilares: consolidar la imagen de España como destino seguro, reactivar el sector tras la pandemia, mejorar la competitividad, garantizar la seguridad sanitaria y poner en marcha una campaña de promoción. En cuanto a las medidas de apoyo a las empresas, creará un tramo preferente de 2.500 millones de los préstamos ICO y concederá moratorias a los hoteles, alojamientos turísticos o autobuses. La industria ha recibido con frialdad un plan que considera insuficiente para remontar: según Exceltur, este año el sector perderá 83.000 millones de euros. La crítica más reiterada se refiere a la falta de concreción sobre los ERTE: los empresarios reclaman una ampliación, pero aún no se ha llegado a un acuerdo.
Comentario By Niklauss:
Parece bastante evidente que las empresas, y no sólo las personas, tendrán que hacer un cambio de paradigma muy serio. El modo de trabajar ha dejado de ser como era; y, por lo tanto, lo mismo ha pasado con el modo de vida y el modo en que la gente tendrá que divertirse.
Muy probablemente, de la misma forma en que las empresas tendrán que cambiar su paradigma de negocio, también tendrán que cambiarlo las personas, …, hasta encontrar el nuevo equilibrio.
«Quizás sea el momento para que tod@s nos demos cuenta que el viejo sistema murió, y el nuevo ha de nacer».
Lo que me sigue resultando incomprensible es la resistencia que el Ser Humano muestra siempre a los aceptar las evidencias: entre la sociedad , en términos generales, cuando salió la figura de los #ERTE ya se comentaba que, en realidad, eran despidos encubiertos. Las empresas estaban aprovechando las circunstancias para proceder a reestructurar sus plantillas. Se estaba siguiendo el viejo modelo. Mientras que el nuevo no deberá pasar ni por el empleo, ni por el dinero, ni por el endeudamiento, …
¿Podremos considerar las personas y, por lo tanto, las empresas que el nuevo modelo pasa por cambiar la dependencia del dinero a la dependencia de la tecnología?
«…Banco Santander y BBVA preparan la vuelta a la oficina de unos 8.000 y 7.2000 trabajadores, respectivamente. En el primer caso, la empresa controla los aforos de las zonas comunes, facilita mascarillas y gel, ofrece servicios de telemedicina, evalúa el estado de salud de los empleados o desinfecta el transporte de la ciudad financiera. La ocupación media ya alcanza el 40% en los servicios centrales. Por su parte, La Vela de BBVA empezará a reincorporar a sus empleados de manera progresiva a partir del 1 de julio, si bien ha iniciado un piloto con unos 400 trabajadores para planificar la vuelta: sitios calientes, nada de objetos personales, mascarilla obligatoria, cierre de restaurantes y teletrabajo si las circunstancias familiares o de salud lo exigen…»
Comentario By Niklauss:
¿Vacunas, TeleTrabajo, Empresas, ERTEs,…? Se trata del nuevo diálogo que se nos ha impregnado en nuestros oídos y bocas. Nuevos términos que nos anuncian ese nuevo paradigma social global. Porque, para desagrado de much@s y beneplácito de otr@s much@s, la globalización es el único camino para una Humanidad que ya no tiene suficiente con el Planeta Tierra.
Como en tiempos de los descubridores: las tierras que ellos descubrieron significaron un cambio radical en las formas de vida de todas las civilizaciones que les siguieron.Nuestro futuro pasa por el salto a otros Planetas.
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En ciertos casos con modalidades de bancarrota con el fin de protegerse ante los acreedores en lugar de cerrar.
Air Mauritius, Tame, Flyest, algunas filiales de Norwegian o LGW son otros ejemplos.
Martí Sarrate, presidente de la Asociación Corporativa de Agencias de Viajes Especializadas (ACAVE), en su comparecencia en la Comisión de Industria, Comercio y Turismo, del Congreso, ha revelado que de momento han cerrado diez compañías aéreas en todo el mundo a causa del coronavirus (Thai Airways se declara en quiebra para ser reflotada por el gobierno tailandés).
Algunas de ellas, según la compilación de Preferente, han sido South African Airways, Avianca, Latam, Thai, Air Mauritius, Tame, Flyest, algunas filiales de Norwegian o LGW –la aerolínea regional alemana que operaba para Eurowings, la filial de Lufthansa, que presentó solicitud voluntaria de quiebra–, aunque en ciertos casos con modalidades de bancarrota con el fin de protegerse ante los acreedores en lugar de cerrar.
La deuda global de las compañías aéreas ascenderá a 550.000 millones de dólares al cierre de 2020, lo que supondrá un aumento del 28% (120.000 millones) en comparación con los niveles registrados a principios de año, según los datos recabados por la Asociación Internacional de Transporte Aéreo (IATA). De esta cantidad, 123.000 millones corresponden a préstamos estatales (Luz verde al rescate de Lufthansa por parte del Gobierno alemán) …(seguir leyendo).
Simón pedro Barceló reclama medidas que permitan asegurar la financiación, la máxima flexibilización posible para proteger el empleo y un IVA superreducido.
Luis Gallego pide un «Plan Renove» y Juan José Hidalgo advierte que «si no nos dan ayudas al sector turístico vamos a durar menos que un telediario».
Empresarios y directivos de algunos de los grandes grupos turísticos de España piden auxilio al Gobierno central ante la situación cada vez más insostenible que atraviesa un sector que representa más del 12% del PIB. En una jornada organizada por CEOE, los líderes de Barceló, Iberia, Globalia, AC Hoteles by Marriot y Lopesan, entre otros, han dado un ultimátum al Ejecutivo, al que reclaman un paquete de medidas específicas para la industria.
El copresidente del Grupo Barceló, Simón Pedro Barceló, considera que “lo más importante es asegurar que el turismo va a ser parte del programa de reconstrucción europea y de España”. Plantea que “deberíamos compaginar como país medidas que permitan asegurar la financiación, que impliquen la máxima flexibilización posible para proteger el empleo, medidas alrededor de los contratos de alquiler y la aplicación del IVA superreducido”.
Con más contundencia se expresa el presidente de Globalia, Juan José Hidalgo, quien reconoce que “no sé cómo vamos a aguantar” (SOS de Hidalgo: “¡Estamos sin dinero; ayúdennos!”). “Si no nos dan ayudas al sector turístico vamos a durar menos que un telediario. Tienen que echarnos una mano porque no podemos continuar si no ingresamos”, añade el empresario salmantino, para insistir en que se necesitan medidas de incentivo a la demanda. “Pido al Gobierno que piense en nosotros, porque el turismo y el transporte necesitamos mucho y hemos aportado mucho al país”, añade …(seguir leyendo).
Las tres patas del globalismo sistémico: aborto, ecologismo y maniqueísmo.
Batallamos en el sistema y no hay batalla sin adeptos y detractores. En efecto, esta guerra cultural parece que la ganan los prosistema, aquellos que se pliegan al globalismo de manera acrítica, asumiendo los principios del progresismo que desde el Nuevo Orden Mundial (NOM) quieren imponer el proyecto neoliberal más ambicioso que jamás conoció la humanidad. Presidentes títeres a la cabeza de los países que convierten en ley todo aquello que atenta contra la libertad personal. Leyes con duras penas para que sepamos a qué atenernos… ¿Quieres ser disidente…? ¡Bien, asume los riesgos!
Sí, he dicho presidentes títeres, de grandes magnates que dominan la economía mundial como Bill Gates, George Soros, la familia Rockefeller, y algunos más, que dicen qué hacer a hombrecillos como Pedro Sánchez y Pablo Iglesias en España, Obama y los Clinton en Estados Unidos, Alberto Fernández y Cristina Fernández de Kirchner en Argentina… que son ejemplos bien conocidos de personas que se conforman con algunas migajas económicas y la apariencia de poder a cambio de ser un lacayo con menos autonomía que el perro de un ciego.
Me considero antisistema, porque pongo en duda todas las tesis que circulan por los medios de comunicación con la que pretenden reducirnos a meros seres que contemplan la vida mientras el miedo y los complejos inoculados en la sociedad nos convierten en seres pequeñitos e indefensos, solo protegidos por el Estado. Seres humanos cada vez más dependientes de un oligarcoestado que nos dice qué decir y cuándo, cuyo confinamiento está más en las ideas que en las personas. Una dictadura del pensamiento sometido a un ministerio de la verdad que son los medios de comunicación. Una sociedad cada día más distópica, que censura, que vigila, que controla quién vive y quién muere. Una sociedad sometida durante décadas a una transformación que anula la razón haciéndola entrar por el aro del sentimentalismo, que el informe Petras de 1996 declaraba en esta sintética frase: “Es la primera generación de españoles que vivirá peor que sus padres, criada entre algodones, incapaces de luchar por sí mismos para mejorar”…(seguir leyendo).
La puesta en marcha del ingreso mínimo vital en junio va camino de colapsar de nuevo la administración local, dado que los plazos prometidos por Pedro Sánchez, son muy ajustados y lo más probable es que se pueden cumplir en su totalidad como ha ocurrido anteriormente con los ERTEs.
El real decreto que regula el ingreso mínimo vital entra en vigor este lunes y, según anunció hace una semana el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, el 26 de junio deberán cobrar esa prestación un mínimo de 255.000 españoles.
La normativa establece que los ayuntamientos de más de 20.000 habitantes tienen que asumir los trámites burocráticos, y que el Instituto Nacional de la Seguridad (INSS) se encarga solo de la resolución.
Esta nueva ayuda a las familias llega en un momento en el que los servicios sociales de los ayuntamientos se encuentran desbordados con la gestión de las ayudas de urgente necesidad por el Covid-19, a lo que se une que el Gobierno todavía no ha dado instrucciones precisas a las comunidades autónomas y a los consistorios sobre el protocolo a seguir, sobre la financiación con que cuentan y los recursos personales y materiales de que dispondrán con el calendario encima.
Por todo ello, los Ayuntamientos, han alertado también a la Seguridad Social de que necesitarán ayuda, ante el sobre-esfuerzo exigido a los servicios sociales, que han tenido que sobrellevar la brecha digital y ha dificultado a las personas más vulnerables poder solicitar las prestaciones a las que tienen derecho,y que aún están pendientes de tramitar en su totalidad y que también corresponden al Instituto Nacional de la Seguridad Social …(seguir leyendo).
Las 101 guarderías municipales de Barcelona reabrieron ayer con una demanda de 1.535 niños, 620 educadores y 520 profesionales de apoyo. El primer día de reincorporación, según ha informado la directora de la guardería municipal Xiroi, Gloria Camats, ha sido tranquilo, aunque asegura que “es imposible mantener la distancia en estas edades”.
Al tratarse de niños de 0 a 3 años, es imposible mantener las medidas de seguridad para evitar la transmisión del Covid-19. La directora de la guardería explica que “se trata de una edad en la que no hay autonomía suficiente como para poder mantener los 2 metros de distancia y hacérselo entender”.
Además, no se puede garantizar la distancia con los más pequeños por una cuestión emocional, ya que a su corta edad necesitan la ayuda y el cariño del profesorado para hacer las actividades básicas: “A veces es necesario coger en brazos a los niños que tan sólo tienen 1 o 2 años. Además, es necesario ayudarles a vestirse, limpiarse…”, señala la directora del jardín de infantes.
Un gran número de familias ha decidido quedarse con sus hijos en casa, de manera que la demanda no ha sido muy elevada. Estos centros aún no generan la confianza suficiente entre la población y muchos padres no están dispuestos a llevarlos a pesar del avance en la desescalada.
Debido al aforo limitado, los progenitores que trabajan presencialmente tienen preferencia para llevar a sus hijos a la guardería, sin tener en cuenta a otros colectivos que han quedado totalmente desprotegidos. “Las familias vulnerables han quedado en segundo plano porque se prioriza a las familias que trabajan presencialmente”, indica Camats …(seguir leyendo).
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La economía está cada vez peor y la bolsa no para de subir, ¿se trata de una recuperación real o es una «trampa alcista»? Wall Street al borde de un nuevo crash bursátil.
Comentario al vídeo By Niklauss
En mi opinión, esta teoría del Bull Trap es completamente cierta, y es la que se va a dar aprovechando que la gente, en general, se desquitará este verano marchando de vacaciones.
A la vuelta, en Septiembre, las bolsas habrán caído en torno a un 40%, respecto a la valoración actual. Y, hasta Diciembre 2020 aproximadamente, habrán caído en torno a un 70%-80% respecto a la valoración actual.
Lo que dejará a 2021 un escenario de depresión similar al que en 1929 dejó para la década de los años 30 del Siglo XX.
CONSEJO: quien pueda que se posicione a la baja hasta Diciembre de 2020; y, que lo haga desde ¡ya!, antes de final de Junio/2020.
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Los turoperadores admiten que “hace un mes atrás no hubiéramos previsto esta demanda».
«El deseo de viajar se está imponiendo a los temores que genera la enfermedad”.
Los ingleses se han lanzado a reservar sus vacaciones en las agencias de viajes, tras haber tenido noticia del anuncio del presidente del Gobierno, de que a partir del próximo mes de julio España estaría abierta para recibirlos (Sánchez: “En julio se abrirán las fronteras sin restricciones”). El incremento en las reservas se estima que es de un 400 por ciento respecto de este mismo momento en otros años, aunque naturalmente se viene de una situación de congelamiento de la actividad.
Los turoperadores admiten que “hace un mes atrás no hubiéramos previsto esta demanda”. “El deseo de viajar –añaden– se está imponiendo a los temores que genera la enfermedad”.
La supresión de la cuarentena por parte de España ha sido el detonante, incluso aunque por el momento se mantiene, al menos oficialmente, la cuarentena que los británicos habrían de pasar en julio, cuando regresen a sus casas. Es previsible que pudiera haberse suprimido para entonces, pero las reservas se están haciendo incluso cuando por el momento estos viajeros saben que deberán pasar en sus casas hasta dos semanas encerrados.
Representantes turísticos españoles, pese a las buenas noticias, han manifestado su descontento porque los preparativos en España están bastante retrasados respecto a lo que ocurre en otros destinos competidores como es el caso de Portugal, Grecia e incluso Italia, aunque Italia no compite tan abiertamente en el turismo de sol y playa.
La crisis de la Covid-19 ha supuesto una paralización sin precedentes de la economía española. Multitud de empresas se han visto obligadas a cerrar de forma temporal, lo que ha llevado a que muchas de ellas se vean obligadas a presentar un ERTE para parte o la totalidad de su plantilla y así protegerse ante la inestabilidad económica.
Ante esta situación, muchos trabajadores se preguntan qué consecuencias fiscales tiene la percepción de la prestación por desempleo derivada de un ERTE. Y más, concretamente, si influye un ERE o un ERTE en la declaración de la renta.
Tiene como finalidad obtener de la autoridad laboral competente un permiso para suspender o extinguir las relaciones laborales en un marco en el cual se garantizan ciertos derechos de los trabajadores. Las condiciones de los despidos son, por tanto, especiales, y condicionadas a que la empresa esté en una situación económica difícil para garantizar su supervivencia.
En el caso particular de los ERTE, debido a la reciente pandemia, se ha habilitado además un tipo especial de procedimiento conocido como ERTE de fuerza mayor, que está activo durante el periodo que dure el periodo de alarma decretado por el Gobierno el pasado 14 de marzo de 2020…(seguir leyendo).
Nissan ha comunicado ya a su dirección y al ministerio de Industria el cierre de su planta de montaje de Barcelona que supondrá despedir a 3.000 trabajadores directos y dejar en el aire cerca de 20.000 puestos de trabajo indirectos.
La compañía japonesa ha convocado este jueves a las 08.30 de la mañana una videoconferencia con sus trabajadores y sindicatos en la que presentará un plan de reestructuración y hará oficial la decisión que supone la salida de Europa de la compañía para replegarse a los mercados de Asia y Estados Unidos.
Nissan sí mantendrá en España sus factorías de Ávila –que transformó ya hace 2 años– y la de Cantabria –que se dedica a la fundición de piezas para la fabricación de motores–.
El cierre de la planta de Nissan en Barcelona es parte de un recorte de su producción que puede alcanzar el 20% del total de fabricación y de una deslocalización de la firma automovilística que abandona el continente Europeo.
Según han revelado a la SER fuentes negociadoras de ese plan de reestructuración, la decisión ha sido trasladada ya al ministerio de Industria que había asegurado que «Nissan Motor Ibérica es una empresa emblemática de nuestra industria y el Gobierno de España va a defender su capacidad industrial y a sus trabajadores«.
SE AVECINA UN COMPLEJO PROCESO DE DESPIDO
Los despidos en el caso de Nissan se van a encarecer porque parte de su plantilla se había acogido a los ERTE que comenzaron con el estado de alarma y que han permitido a la empresa ahorrarse el pago de buena parte de las cotizaciones sociales de los trabajadores …(seguir leyendo).
La pandemia del coronavirus y su parón económico, unidos a las crisis humanitarias ya existentes, han creado una «tormenta perfecta» que amenaza con desencadenar «hambrunas de proporciones bíblicas», según el jefe del Programa Mundial de Alimentos de la ONU, David Beasley.
En una entrevista con Efe, Beasley -que acaba de recuperarse del virus- asegura que la enfermedad ha llegado en un momento «ya muy frágil» para el sistema humanitario y que sus efectos van a «causar estragos» alrededor del mundo.
Según cuenta, durante los últimos meses ya había ido alertando a los líderes internacionales de que 2020 iba a ser «la peor crisis humanitaria desde la Segunda Guerra Mundial» como consecuencia de las guerras en países como Sudán del Sur, Yemen o Siria, los problemas en la región del Sahel, la plaga de langostas en África oriental y los efectos del cambio climático.
«Pensaba eso antes del COVID», subraya Beasley, que calcula que la pandemia puede poner en riesgo de morir de hambre a unos 130 millones de personas más, que se sumarían a los 135 millones que su agencia ya preveía que estuviesen en esa situación.
Más de 3.850 despidos directos en Nissan, Alcoa y Ford, que podrían afectar a 20.700 empleos indirectos: el peor día para la ministra Maroto, pero ni ella ni el Gobierno han hecho demasiado para evitarlo.
Reyes Maroto afronta su peor día como ministra de Industria, Comercio y Turismo.
Las multinacionales se empiezan a marchar de España, como se puede comprobar este jueves ante los cierres de plantas y despidos que ha anunciado Nissan, los despidos en Alcoa y en Ford. Este es el gran problema que afronta nuestro país y un mal síntoma de la crisis económica provocada por el coronavirus… y ¡no se puede nacionalizar! Esa es la única idea que ha tenido parte de la izquierda: ¿Cómo van a nacionalizar a una multinacional?
Este jueves, se han conocido más de 3.850 despidos directos en estas dos multinacionales, que podrían afectar a 20.700 empleos indirectos. Cifras que ilustran el peor día de la ministra de Industria, Comercio y Turismo, Reyes Maroto, pero ni ella ni el Gobierno han hecho demasiado para evitarlo. En el caso de Nissan, aún sigue refiriendo que hay que negociar, y la titular de Economía y Transformación Digital, Nadia Calviño, ha vuelto a recordar que las inversiones serían inferiores al coste del cierre. Parecen no querer ver una cruda realidad: la decisión se ha tomado en Japón y forma parte de su plan de transformación para recuperar la rentabilidad …(seguir leyendo).
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La práctica totalidad planea reanudar operaciones en la segunda quincena de junio.
Iberia es de las pocas compañías aéreas que no ha dado a conocer sus planes.
Después de aproximadamente dos meses de parón casi absoluto, las compañías aéreas europeas se preparan para volver a surcar los cielos. En cuestión de semanas, mayoritariamente en la segunda quincena de junio, comenzará una reactivación gradual de las operaciones, predominando inicialmente los vuelos domésticos, a los que seguirán los de media distancia a destinos europeos. La reanudación de las conexiones intercontinentales podría empezar en julio. Preferente resume los planes de algunas de las aerolíneas con mayor presencia en España …(seguir leyendo).
Incentivar el turismo es ahora una prioridad para las OTAs y agencias de viajes, aunque sea sacrificando el margen del producto, pues los descuentos y gangas han llegado a cifras nunca antes vistas en el Caribe mexicano con rebajas de hasta el 85% en hoteles y paquetes vacacionales.
Así lo promueve Pricetravel en su última campaña promocional con la que ha incrementado los descuentos en un 10%, pues hace tan solo una semana, como publicó REPORTUR.mx, la OTA anunciaba en su web rebajas del 75% (Pricetravel tira de gangas para incentivar los viajes en verano).
Con estos nuevas ofertas, que responden a la campaña Hot Price, la segunda agencia de viajes de México supera todas las gangas ahora vistas en el mercado para atraer turistas a Cancún y al Caribe mexicano …(seguir leyendo).
En pleno ‘shock’ de la actividad y con la incertidumbre sobre cuándo y cómo vamos a salir de esta crisis como telón de fondo, todos los sectores y actores económicos están intentando adaptarse a la realidad y a la ‘nueva normalidad’ que se avecina. Unos cambios que también han llegado a las tasaciones de viviendas y que, a corto plazo, podrían frenar la concesión de hipotecas a los clientes con menos ahorros.
El Banco de España, consciente de que el covid-19 iba a provocar un parón de las transacciones inmobiliarias,envió el pasado 20 de abril una carta a las principales asociaciones de tasadoras del país en la que advertía de la dificultad de establecer un precio de mercado correcto por el estado de alarma y ante la posible caída del precio de la vivienda en los próximos meses …(seguir leyendo).
La idea de implantar un ingreso mínimo vital o renta básica universal no es nueva en España. Desde hace varios años, algunos partidos políticos defienden la necesidad de dar forma a esta medida económica para garantizar unos ingresos mínimos a los hogares que se encuentran en situación de pobreza.
Esta renta básica, que cuenta con detractores y defensores, ha saltado a la actualidad debido a la crisis sanitaria provocada por el COVID-19, sobre todo tras las declaraciones de José Luis Escrivá, ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, quién ha confirmado que “los primeros pagos comenzarán a realizarse en junio”.
A pesar de que la información existente sobre el ingreso mínimo vital es todavía limitada, en este artículo te explicaremos todo lo que necesitas saber sobre el mismo: qué es, cuál es su cuantía, quién puede beneficiarse de esta ayuda o cómo y dónde solicitarlo, entre otras muchas cuestiones …(segur leyendo).
La pandemia del coronavirusmarcará un antes y un después en muchos aspectos de la vida tal y como la conocemos. La interacción social, la percepción de lo que es un riesgo, la interdependencia global, el cómo afecta la actividad humana al deterioro del entorno y, lo que a nosotros nos ocupa, y que es fundamental también en el día a día de la mayoría de las personas: nuestra forma de trabajar.
Tendencias en el futuro del trabajo
Pero la aparición de este virus y el desafío que está suponiendo su control ha acelerado procesos queya se estaban produciendo de forma generalizada en el mundo laboral: la incorporación de robots a los procesos productivos (España tiene una de las mayores tasas de robotización 1,57 % frente a un 1,06% de la media de la UE), empresas con estructuras más ligeras gracias a la externalización de servicios, globalización y urbanización del mercado laboral, entre otros.
Este tipo de tendencias quedan recogidas en el informe que elabora anualmente la empresa de recursos humanos Randstad sobre el Futuro del Trabajo. En su última edición destaca cuatro tendencias que afectarán al mundo del trabajo…(seguir leyendo).
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